domenica, 9 Marzo 2025
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Il ‘job shadowing’ a scuola: un’opportunità per il futuro

Il Job Shadowing a scuola permette agli studenti di osservare professionisti e orientarsi nel mondo del lavoro attraverso un’esperienza diretta. 

Il job shadowing è un’esperienza formativa che permette agli studenti di osservare da vicino il lavoro svolto da un professionista in un determinato settore. Questa pratica si sta diffondendo sempre di più anche nelle scuole, offrendo ai giovani l’opportunità di acquisire una conoscenza diretta del mondo del lavoro e di orientarsi meglio nelle loro scelte future.

Cos’è il job shadowing?

Il job shadowing consiste nell’accompagnare un professionista durante la sua giornata lavorativa per comprenderne le attività, le responsabilità e le competenze richieste. A differenza di un tirocinio, in cui lo studente partecipa direttamente alle attività, il job shadowing ha un approccio più osservativo e conoscitivo.

Perché è importante per gli studenti?

Questa esperienza offre numerosi vantaggi agli studenti, tra cui:

  • Orientamento professionale: Aiuta a capire se un determinato mestiere può essere adatto ai propri interessi e capacità.
  • Apprendimento pratico: Permette di vedere come le competenze acquisite a scuola si applicano nella realtà lavorativa.
  • Sviluppo di soft skills: Favorisce l’acquisizione di competenze trasversali come comunicazione, problem solving e gestione del tempo.
  • Networking: Consente di entrare in contatto con professionisti del settore, creando opportunità future di stage o lavoro.

Come organizzare un job shadowing a scuola?

Le scuole possono implementare programmi di job shadowing seguendo alcuni passaggi fondamentali:

  • Collaborare con aziende e professionisti: stabilire accordi con aziende locali, enti pubblici e professionisti disponibili ad accogliere gli studenti.
  • Selezionare gli studenti: individuare gli studenti interessati in base alle loro aspirazioni e al percorso di studi.
  • Preparare l’esperienza: fornire agli studenti informazioni sulle aziende e sui professionisti che seguiranno, aiutandoli a formulare domande e obiettivi.
  • Monitorare e valutare: dopo l’esperienza, raccogliere feedback dagli studenti per valutare l’impatto dell’attività e migliorare il programma.

    Esempi di job shadowing in ambito scolastico

    • Studenti di istituti tecnici: possono osservare ingegneri, tecnici informatici o meccanici in azione.
    • Studenti di licei umanistici: possono seguire giornalisti, insegnanti, avvocati o professionisti nel settore culturale.
    • Studenti di istituti alberghieri: possono affiancare chef, pasticceri o esperti di ospitalità.

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