Per superare la prova scritta è necessario ottenere un punteggio minimo di 42/60.
Prova orale
Coloro che superano la prova scritta accedono al colloquio orale, che si articola in tre parti:
Anche in questo caso, è richiesto un punteggio minimo di 42/60 per superare la prova.
Le commissioni di valutazione assegnano fino a 150 punti per ogni candidato, suddivisi in:
Le graduatorie finali, compilate su base regionale, rimangono valide fino all’esaurimento dei vincitori. Ogni anno, servono per le assunzioni dei candidati idonei nell’area dei Funzionari Elevata Qualificazione.
I 1.435 posti sono ripartiti nel triennio tra le regioni italiane come segue:
Il bando non prevede la pubblicazione di una banca dati dei quesiti prima dello svolgimento delle prove. Per approfondire i dettagli del concorso, consulta il testo integrale del bando e gli allegati disponibili sul sito ufficiale.
Nonostante l’amministrazione abbia accolto alcune richieste, restano critiche sull’inserimento del vincolo triennale, che limita la mobilità dei vincitori. La FLC CGIL continua a sollecitare modifiche per migliorare il regolamento e garantire maggiore flessibilità.